Ben je op zoek naar technisch personeel? Dan kan de krapte op de arbeidsmarkt je in de weg zitten. Momenteel is er meer vraag naar technisch geschoolde arbeidskrachten, dan dat er beschikbaar zijn. Hoe kom je toch aan de juiste mensen? We geven je vijf tips. Vinden van technici lastig Het tekort aan vakbekwame technici

Doorgaan met lezen

Veel ondernemers zijn wel bekend met de mogelijkheid om personeel in te huren, voor tijdelijke of langere projecten. Toch is er een beroepsgroep die vaak over het hoofd wordt gezien, terwijl juist deze groep heel nuttig kan zijn voor je onderneming: deurwaarders. Wist je dat de kans op een succesvol incassotraject het grootst is wanneer

Doorgaan met lezen

Het coronavirus heeft niet alleen grote medische gevolgen, maar ook economische gevolgen. Vooral als zpp’er is de kans groot dat je de komende periode thuis zit en klussen worden gecancelled. Het is allemaal nog erg onduidelijk hoe groot de impact van dit virus is en hoelang het gaat duren. De genomen maatregelen gelden in ieder

Doorgaan met lezen

De Brexit brengt wereldwijd grote gevolgen met zich mee: gevolgen die zeker voor de logistiek en transport goed merkbaar zullen zijn. De relatie met Groot-Brittanië is namelijk van groot belang voor deze sector aangezien dit het vierde grootste exportland van Nederland is. Ondanks het feit dat de Brexit nog niet definitief is, is het daarom

Doorgaan met lezen

Werk en privé in balans houden: het is voor iedereen een lastige taak. Maar ook een belangrijke taak. Hoe zorg je ervoor dat je alles uit je werk haalt, zonder dat je teveel uit jezelf haalt? Inhuren.com geeft je 10 tips om werk en privé in balans te houden. 1. Organiseer je taken Zorg voor

Doorgaan met lezen

Tegenwoordig maken steeds meer organisaties gebruik van flexibele arbeid. Zowel de inhuur van uitzendkrachten als het uitbesteden van payroll wordt tegenwoordig steeds meer gebruikt door bedrijven. Uitzendkrachten inhuren Uitzenden is met name interessant wanneer uw bedrijf of organisatie op korte termijn extra personeel nodig heeft, maar die niet zelf kan vinden. Of wanneer u geen

Doorgaan met lezen

Eén van dé trends in flexibele arbeidsmarkt op dit moment is dat steeds meer werknemers ervoor kiezen om als freelancers aan de slag te gaan. Vanaf 2018 biedt Inhuren.com de mogelijkheid om freelancers in de logistiek op vaste basis van opdrachten te voorzien. Wij besteden dit artikel aan onze initiatieven en de mogelijkheden die wij

Doorgaan met lezen

Het klinkt misschien als een luxeprobleem, een baanaanbod afwijzen. Maar zelfs al is de werkgever nog zo’n aardige vent, als hij niet biedt wat jij zoekt, moet je het aanbod afslaan. En hoe je het ook wendt of keert: afwijzen blijft lastig. Helemaal wanneer het gaat om het afwijzen van een baan. Best begrijpelijk als

Doorgaan met lezen

Studeren is top. Helaas, stopt het volgen van een opleiding voor de meesten wanneer ze beginnen met een vaste baan. Al doet zich soms de mogelijkheid voor om een opleiding naast je baan te volgen. Vaak op de kosten van je werkgever. Een super vette kans natuurlijk, maar wat zijn hier precies de voor- en

Doorgaan met lezen

Binnen een organisatie is de inhuurdesk verantwoordelijk voor het uitzetten van aanvragen bij verschillende flex-leveranciers. In de praktijk zijn het met name overheidsinstanties zoals gemeentes en provincies die een inhuurdesk hebben. In het bedrijfsleven zijn het vaak bedrijven met meer dan duizend interne werknemers die een inhuurdesk hebben. Denk hierbij aan ziekenhuizen en grote financiële

Doorgaan met lezen